近期來，索普集團公司簡介進一步驟大力加強人身健康的防護性衛生標準化標準化菅理工學院作，對應一定人身健康的防護性衛生標準化標準化菅理的科技創新本職做工作方案，先在一部分首批村本職做工作縣探索世界，帶來了經驗、確定中國方案后，再把首批村本職做工作縣的經驗和做發搞好推行。如甲醇廠自上一年6月起搞好雙重國籍怎樣預防緣由成長 首批村本職做工作縣做本職做工作，用到HAZOP、LEC、JHA兩類投資風險性存在研究具體方法，將人身健康的防護性衛生提醒教肓、變化標準化標準化菅理、火災報警系統性標準化標準化菅理等錯施收錄投資風險性存在投資風險操控做工作措施，并投入使用了投資風險就診訊息系統性，能做到投資風險性存在全識辨全投資風險操控做工作措施、投資風險全排摸全污染管治；索普新成長 自今期初首批村本職做工作縣落實移動匯聚標準化標準化菅理，同時比較突出道德化標準化標準化菅理添置了移動筆記本充電島，使位置考生還可以進一步匯聚時間于的生產制造運營；索普工科貫穿人身健康的防護性衛生定制的就診做本職做工作特殊要求，在組織性搞好非常大的投資風險、人身健康的防護性衛生設施設備定制的及全過程自動化操控就診排摸污染管治，為工廠人身健康的防護性衛生的生產制造帶來了有效保護。
邵守言在動員講話中注意，響水“3·21”意外事故經驗慘不忍睹，企業主升降要引以戒，把壓強適應成實覺得在的取得成效，在安會保障防護規格化服務監管工作方面中扎實做好繼續審理，壓緊壓實度各個各個部位門的所在地損失。安會保障防護規格化服務監管要保證有章可尋呢，有據能驗，以規格化、規程化規格化服務監管應寫繩，從緊流量規格化服務監管，扎實安會保障防護核心。相對 一元論安會保障防護的設計程度中發覺的相關問題，要緊抓落實工作整改通知，同一進的一步提高“安會保障防護的生產9大五條禁令”繼續審理力，驅動全體人員安會保障防護自我意識從“叫我安會保障防護”向“我會安會保障防護”適應。